Listado convenios colectivos con seguro obligatorio

Existen ciertos convenios colectivos que, debido a la actividad a la que se refieren, establecen seguros obligatorios para proteger a los trabajadores. Es importante conocer el contenido de cada convenio, para disponer de pólizas adaptadas a la actividad de cada empresa.

En Nalanda te ayudamos a solventar la gestión documental CAE, incluyendo el cumplimiento normativo relativo a los convenios.  

Seguros obligatorios por convenio

Los seguros obligatorios por convenio son pólizas de seguros que se establecen como requisito en virtud de acuerdos laborales, comerciales o de otro tipo. Estos convenios pueden ser entre empresas, sindicatos, organizaciones profesionales, o entre otros tipos de entidades. 

La obligatoriedad de estos seguros surge como una forma de garantizar ciertos niveles de protección y seguridad para las partes involucradas en el convenio. La razón principal de esta obligatoriedad es mitigar los riesgos asociados a las actividades específicas que se incluyen en el convenio. Por ejemplo, en el ámbito laboral, ciertos trabajos pueden implicar riesgos para la salud o la seguridad de los empleados, en estos casos, el seguro obligatorio busca asegurar que exista una cobertura adecuada en caso de accidentes o enfermedades profesionales.

En el contexto comercial, los seguros obligatorios pueden cubrir riesgos relacionados con la transacción o el funcionamiento de las empresas implicadas, como responsabilidad civil o seguros de transporte. Esto asegura que ambas partes estén protegidas frente a posibles incidencias que puedan afectar la relación comercial o los bienes involucrados.

Los seguros obligatorios por convenio son una herramienta clave para administrar y transferir riesgos en diferentes tipos de acuerdos. Su naturaleza obligatoria asegura la adhesión universal dentro del contexto del convenio, creando un entorno más seguro y predecible para todas las partes involucradas.

Listado convenios colectivos con seguro obligatorio en España

• Administraciones de Lotería Estatal: Seguro de vida.
• Agencias de Viaje Estatal: Seguros de accidentes y de vida.
• Sectores agropecuarios(solo en ciertas regiones): Seguro de accidentes.
• Centros de Asistencia y Educación Infantil Estatal, y otros sectores de enseñanza, incluyendo Centros de Enseñanza Privada sin nivel concertado: Seguros de accidentes y responsabilidad civil.
• Comercio (solo en ciertas regiones): Seguros de accidentes.
• Industria Siderometalúrgica: Seguros de accidentes y, en algunos casos, seguros de vida.
• Sectores relacionados con la salud, como Establecimientos Sanitarios Privados y Hospitalización y Asistencia Privada: Seguros de accidentes y responsabilidad civil.
• Hostelería (solo en algunas regiones): Seguro colectivo que cubre incapacidad temporal, accidentes de trabajo y tráfico.
• Transporte, incluyendo Transporte de Viajeros por Carretera: Seguro de accidentes.
• Construcción: Seguros que cubren desde enfermedad y accidentes no laborales, hasta responsabilidad civil.
• Empresas de Entrega a Domicilio: Seguro de accidentes.
• Empresas de Ingeniería y Oficinas Estatal: Seguro de accidentes.
• Empresas de Mediación de Seguros Estatal: Seguro de vida.
• Enseñanza y Formación no Reglada Estatal: Seguros de accidentes y responsabilidad civil.
• Estaciones de Servicio: Seguro de vida.
• Fabricantes de Muebles: Seguro de accidentes.
• Industrias Cárnicas: Seguro de accidentes.
• Industrias Lácteas y sus Derivados: Seguro colectivo.
• Industrias Químicas Estatal: Seguro de responsabilidad civil.
• Ingeniería y Oficinas de Estudios Técnicos Estatal: Seguro de accidentes.
• Intervención Social (solo en algunas regiones): Seguro de responsabilidad civil.
• Jardinería Estatal: Seguro de accidentes.
• Limpiezas de Locales y Edificios (solo en algunas regiones): Seguro de accidentes.
• Ocio Educativo y Animación Sociocultural Estatal: Seguro de responsabilidad civil.
• Oficinas de Farmacia (solo en algunas regiones): Seguro de responsabilidad civil.
• Oficinas y Despachos (solo en algunas regiones): Seguro de accidentes.

La participación de las Comunidades Autónomos respecto a los seguros por convenio

La obligatoriedad de los seguros por convenio en España puede variar significativamente entre las diferentes Comunidades Autónomas. Esto se debe a la descentralización en materia de regulaciones laborales y empresariales, lo que permite que cada Comunidad Autónoma establezca sus propias normativas adaptadas a las necesidades y características específicas de su territorio.

Un ejemplo claro de esto se observa en el sector de la construcción. En comunidades como el País Vasco, los convenios colectivos del sector de la construcción establecen la obligación de contar con seguros de accidentes, vida y responsabilidad civil, estas pólizas están diseñadas para proteger a los trabajadores ante los riesgos inherentes a su actividad laboral, que incluyen accidentes en obra, enfermedades profesionales y otros riesgos relacionados con el sector.

Otro caso es el de los convenios colectivos en el ámbito de la hostelería. Por ejemplo, en algunas regiones el convenio del sector de hostelería incluye la obligación de suscribir un seguro colectivo que cubra incapacidad temporal, accidentes de trabajo y accidentes de tráfico. Este tipo de convenio refleja la preocupación por la seguridad y el bienestar de los trabajadores, en un sector donde el riesgo de accidentes laborales y enfermedades profesionales es considerable.

Estos ejemplos demuestran que la normativa en materia de seguros obligatorios por convenio puede variar según la Comunidad Autónoma, la descentralización permite una mayor adaptabilidad y una mejor respuesta a las condiciones locales particulares, asegurando así una protección más eficaz para trabajadores en distintos sectores.